رئیس مرکز بازرسی، ارزیابی عملکرد و ارتباطات مردمی وزارت کار با اشاره به اهمیت اجرای بخشنامه توسعه منطقه‌ای در خوزستان، از دستگاه‌ها و شرکت‌های تابعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی خواست این بخشنامه را به‌طور جدی اجرایی کنند.
مجید سنگسری روز چهارشنبه در نشست با مدیران دستگاه‌ها و شرکت‌های تابعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در خوزستان اظهار کرد: به دنبال دستور وزیر در خصوص اجرای این بخشنامه، بازرسی از دستگاه‌ها و شرکت‌های تابعه در استان در دستور کار قرار گرفته است.
وی افزود: هفته گذشته بازرسی‌هایی از ۲۵ شرکت مستقر در استان انجام شد که عملکرد دستگاه‌ها در حوزه ستادی رضایت‌بخش بود، اما همکاری مناسبی در اجرای بخشنامه توسعه منطقه‌ای صورت نگرفته است.
رئیس مرکز بازرسی، ارزیابی عملکرد و ارتباطات مردمی وزارت کار با اشاره به ۶ بند مهم این بخشنامه گفت: حضور مدیران بومی در استان، هزینه‌کرد مسئولیت‌های اجتماعی شرکت‌ها در ساخت مدارس و توسعه سازمان فنی و حرفه‌ای، جذب نیرو از طریق آزمون، پرداخت مالیات در استان، ایجاد حساب‌های بانکی شرکت‌ها در استان و انجام خریدهای عمومی از منابع داخلی استان از مهم‌ترین محورهای این بخشنامه هستند.
وی با تأکید بر اینکه طی سه ماه اخیر اقدامات قابل‌توجهی در مجموعه وزارت تعاون خوزستان انجام شده است، افزود: بازرسی‌های میدانی به‌طور مستمر انجام می‌شود و وزارتخانه از عملکرد استان رضایت دارد.
سنگسری نظارت‌های دقیق را ضروری دانست و بیان کرد: نظارت‌ها باید هدفمند، برنامه‌ریزی‌شده و مبتنی بر رفع چالش‌ها باشد، تهیه گزارش‌های جامع از عملکرد و نظارت بر اجرای قوانین از اولویت‌های اصلی ماست.
وی با اشاره به جایگاه ویژه خوزستان در برنامه‌های وزارت کار گفت: مشکلات این استان به‌طور ویژه رصد می‌شود و بخشی از آن‌ها از طریق گفت‌وگو و تعامل قابل حل است. از این‌رو، انتظار می‌رود مدیران دستگاه‌ها و شرکت‌های تابعه وزارت کار در این زمینه اقدامات مؤثری انجام دهند.
مشاور وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از سفر مجدد خود به خوزستان در اوایل اردیبهشت‌ماه خبر داد و هشدار داد: اگر مدیری نسبت به اجرای بخشنامه توسعه منطقه‌ای اقدام نکند، گزارش آن به وزارتخانه ارائه خواهد شد.
بر اساس این گزارش، تعهد اشتغال خوزستان در سال جاری ایجاد ۷۰ هزار شغل جدید است.
