سیده فرانک موسوی شامگاه جمعه در نشست خبری در نمایشگاه بزرگداشت هفته دولت در محل نمایشگاه بین المللی اهواز افزود: یکی از دلایل منصوب نشدن زنان در پست های مدیریتی اعمال فشارهای سیاسی و در مواردی نوع نگرش برخی مدیران مرد نسبت به انتصاب بانوان است.
وی با بیان اینکه تا پایان برنامه ششم توسعه باید ۳۰ درصد انتصابات مدیریتی در اختیار بانوان باشد ادامه داد: بخشی از قدرت را سیاست تعیین می کند از این رو بخشی از کم بودن سهم زنان در پست های مدیریتی به دلیل حضور کمرنگ آنها در احزاب است.
موسوی یادآور شد: یکی از موضوعات مهم مطالبه گری درخصوص عدالت جنسیتی و در اختیار گذاشتن فرصت های برابر میان زنان و مردان است، برگزاری انتخابات برای تشکیل پارلمان زنان و تعیین ۲۵ نماینده برای شهرستان ها نیز در همین راستا بوده است.
وی افزود: نتیجه نشست های پارلمان زنان تبدیل به طرح و ایده برای موضوعات مختلف مرتبط با زنان می شود؛ برخی طرح ها در همان شهرستان اجرایی و تعدادی نیز به مرکز استان ارجاع داده می شوند.